Documenti

DOCUMENTI (4060)
Teams Solve Problems Faster When They’re More Cognitively Diverse

Teams Solve Problems Faster When They’re More Cognitively Diverse

Alison Reynolds
David Lewis

Sales & MarketingRisorse umaneComunicazione
The Diversity Bonus building winning teams to improve business performance

The Diversity Bonus building winning teams to improve business performance

Scott E. Page

Sales & MarketingRisorse umaneComunicazione
Facebook's Quest For Cognitive Diversity: A Conversation With Maxine Williams

Facebook's Quest For Cognitive Diversity: A Conversation With Maxine Williams

Carolina Milanesi

Sales & MarketingRisorse umaneComunicazione
Organizational Identity Expressiveness and Perception Management

Organizational Identity Expressiveness and Perception Management

Mignon Van Halderen

Sales & Marketing
The Role of Managerial Perception within Strategic Management: An Exploratory Overview of the Literature

The Role of Managerial Perception within Strategic Management: An Exploratory Overview of the Literature

Zafer Özleblebici
Şahin Çetin

Sales & Marketing
Regimi di verità. Convivere con leggende e fatti alternativi

Regimi di verità. Convivere con leggende e fatti alternativi

Andrea Fontana

Sales & Marketing
Perception Management: governare le percezioni dei pubblici di riferimento (interni ed esterni all’azienda), nel nuovo mondo

Perception Management: governare le percezioni dei pubblici di riferimento (interni ed esterni all’azienda), nel nuovo mondo

Andrea Fontana

Sales & Marketing
Organizational Perception Management

Organizational Perception Management

Kimberly Elsbach

Sales & Marketing
NEW IS BEAUTIFUL. Mai domi davanti al destino

NEW IS BEAUTIFUL. Mai domi davanti al destino

Marco Grazioli

Risorse umane
Non ci resta che piangere

Non ci resta che piangere

Roberto Benigni
Massimo Troisi

Risorse umane