Mercoledì, 28 novembre 2018 (14:30 - 18:00) Incontro
AGGIORNAMENTO PERMANENTE
IN PRESENZA
Governare il cambiamento, la paura, le relazioni umane: idee chiave e azioni efficaci
Quando a fronte dei nuovi scenari tecnologici, sociali…si vuole cambiare qualcosa nell’organizzazione aziendale, difficoltà e barriere nascono principalmente dalle persone.
Come affrontare la paura, la riluttanza, le inibizioni, la mancanza di impegno?
Come attingere invece alle loro più eccezionali capacità nei periodi di trasformazione?
L’incontro tratterà la prospettiva umana della gestione del cambiamento e fornirà idee e tecniche pronte da implementare su:
- gestione della paura
- gestione del cambiamento
- gestione delle relazioni.
Speaker
Fernando Trias de Bes
Lecturer, ESADE Business School; esperto di innovazione e creatività
Programma
28 novembre 2018 | |
14:30 - 15:45 |
La paura Natura e tipi di paura Sintomi ed effetti Come riconoscerla e gestirla Dibattito |
15:45 - 16:00 | Intervallo |
16:00 - 18:00 |
Il cambiamento Limiti reali vs inibitori del cambiamento I driver del cambiamento Le relazioni umane Tipologie di gestione Tipologie di conflitti Relazioni malate e relazioni sane Dibattito |
Documenti dell'incontro
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Governare il cambiamento, la paura, le relazioni umane: idee chiave e azioni efficaci
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Nota informativa
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Kit
Elenco partecipanti
The European House Ambrosetti
Documenti
Capitoli tratti da "Il nuovo one minute manager"
Spencer Johnson, Kenneth Blanchard
Capitoli tratti da "Il nostro iceberg si sta sciogliendo"
John P. Kotter, Holger Rathgeber
Paura, panico, fobie. La terapia in tempi brevi
Giorgio Nardone
No Fear: In Business and In Life
Pilar Jerico
Leading Change
John P. Kotter
13 Experts Share Their Change Management Tips
Braden Kelley
Actions to Reduce Fear and Innovation Failure
Daniel Nolan
Fear to Innovate
Janet Sernack