novembre 2026 Incontro
AGGIORNAMENTO PERMANENTE
IN PRESENZA
Il leader come direttore d’orchestra: valorizzare i talenti individuali per costruire risultati collettivi (con pranzo di networking)
Incontro con quartetto d’archi in accompagnamento
In questo incontro, il confronto tra orchestra e impresa diventa una chiave di lettura concreta per comprendere cosa significa lavorare in contesti complessi, dove risultati e performance dipendono dalla qualità delle relazioni, dall’ascolto e dalla capacità di muoversi come un insieme, e non come singoli.
Guidati da Daniele Agiman, i partecipanti saranno accompagnati in un percorso che mostra come lavorare insieme con armonia richieda responsabilità collettive, e come il ruolo del leader sia quello di creare le condizioni per valorizzare l’unicità di ciascuno, orientandola verso una visione condivisa.
In particolare, l’incontro affronterà i seguenti temi:
- il lavoro di gruppo: bilanciare le individualità e costruire un team coeso, come in un ensemble orchestrale, per collaborare in sintonia verso un obiettivo comune
- il ruolo del leader: dare direzione e senso all’azione collettiva, proprio come fa il direttore nel guidare l’orchestra, creando le condizioni perché competenze diverse si integrino in modo efficace.
- nelle sue riflessioni, il Maestro Agiman sarà accompagnato dal quartetto d’archi de I Musici di Parma.
Speaker
Daniele Agiman
Direttore d'orchestra, Conservatorio Giuseppe Verdi di Milano
Documenti dell'incontro

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Il leader come direttore d’orchestra: valorizzare i talenti individuali per costruire risultati collettivi (con pranzo di networking)
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Nota informativa

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